TAKK「周年広報」とは?

単なる節目のお祝いで終わらせず、経営課題の解決、企業活動の浸透を
目的としたプロジェクトとして遂行します。

ABOUT

周年広報とは

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CHANCE

企業広報にとって絶好のチャンス

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SCHEME

準備から活動の浸透まで

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ABOUT

TAKKが提供する周年広報は
“経営課題を解決する
プロジェクト”です

中長期経営計画の実現をゴールとした活動を共に歩みます。
周年式典を実施するだけではなく、経営課題を把握しそれを解決できる周年広報チームを組成し、
周年プロジェクトがスタートするところから浸透活動は開始します。

HISTORY

よくある周年プロジェクト

よくある周年プロジェクトといえば、社員や取引先をホテルの会場に案内し、
立食パーティーのようなスタイルで祝いあう結婚式のような形が多く見られ、
その場、その日だけに限定された祭りごとのようなものでした。

かつての周年事業のケース

社員や取引先に感謝を表し、今後の目標を発表や披露するイベント

式典や会食が中心。記念品などの配布を行う。

1~3日程度の日程でサッと行う。

CHANCE

企業広報にとって絶好のチャンス

なぜ周年プロジェクトが
絶好の契機なのか?

「別に周年に限らず日常の中で変化を起こしていっても良いのではないか」という考えもあるかもしれません。
しかし、ある日突然新しいことを始めたり、経営陣だけで意思決定したトップダウンの変化要望は社内外からの納得感を得にくく反発を生みやすくなります。
周年をきっかけ・理由(契機)とすることで、納得感を得やすく、普段なかなか手をつけられないことに対してメスを入れていきやすくなります。
加えて「周年」は社内外の注目度が高いためPRしやすくなります。

周年広報

経営課題を解決したい。
新しい理念や行動指針を策定したい。

  • 普段

    普段の周年プロジェクト

    普段の周年プロジェクト

  • 周年タイミング

    周年プロジェクト

SCHEME

準備と活動浸透

約1年後に迎える周年に向け、企業理念や経営戦略を反映した周年コンセプトを策定し、
それを理解・浸透させる広報ツールを制作し、社内外へ発信します。

  • 01

    周年広報チーム組成

    周年広報チーム組成

    各事業部や各拠点から役職関係なく人員を集め、周年広報を実施する為の周年広報チームを組成します。

  • 02

    企業理念・経営戦略
    把握

    周年広報チーム組成

    現在の企業理念や経営戦略を把握し、周年後もそのままで行くのか、リニューアルを行うのかを検討します。

  • 03

    周年コンセプト
    策定

    周年コンセプト策定

    約1年後に迎える周年に向け、企業理念や経営戦略を反映した周年コンセプトを策定します。

  • 04

    計画
    スケジュール
    策定

    計画スケジュール策定

    周年当日までに行う周年広報計画(タスク・スケジュール・予算)を策定します。

  • 05

    広報ツール
    制作

    広報ツール制作

    周年コンセプトに沿ったロゴマークや特設サイトや動画などの広報ツールを、周年広報チームで企画・制作します。

  • 06

    周年当日

    周年当日

    式典や社員旅行などを実施します。
    ※社外へはプレスリリースを発信すると効果的

case

導入事例